経営者・役員のリスク経営者・役員のリスク

経営者・役員のリスクとは、会社役員として行った行為や解雇・ハラスメント等に起因して経営者や役員が損害賠償請求を受けた場合に生じる損害賠償金や争訟費用等を負担するリスクです。
リスク例リスク例
  • 役員の任務懈怠による株主代表訴訟
  • 従業員の過労死による第三者訴訟
  • 職場におけるハラスメント
主な事例主な事例
  • CASE01
    従業員が長時間労働を原因として死亡し、従業員の両親が第三者訴訟を提起した。

    従業員が、恒常的な長時間労働を原因として、急性心不全により死亡した。取締役には長時間労働が生じないよう配慮する安全配慮義務があったにもかかわらず、これを怠ったと主張して、死亡した従業員の両親が第三者訴訟を提起した。裁判所は、会社全体の管理体制について、取締役の責任を認め、約8,000万円の支払いを命じた。

  • CASE02
    職場のいじめが原因で退職した元社員から、会社の代表取締役に対して損害賠償請求がなされた。

    職員同士のいじめが原因で退職した女性職員から、健全な職場環境を構築維持する義務を怠ったとして、代表取締役に対する損害賠償請求訴訟が提起された。慰謝料として約300万円、争訟のための弁護士費用として約100万円、計400万円を支払った。

経営者・役員のリスクに備える保険経営者・役員のリスクに備える保険

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